Centre médico-social Lecourbe

1 coordinateur/ice socio-éducatif H/F éducateur spécialisé IEM - Paris 15

CDI

Diplôme d’éducateur spécialisé exigé - Expérience significative dans un poste de coordination et connaissance du handicap moteur - CDI temps plein - Poste à pourvoir à compter du 30 Aout 2022

Missions principales :

Dans le cadre du projet d’établissement du Centre Lecourbe et plus particulièrement du projet de l’Institut d’Education Motrice (IEM), le/la coordinateur/ice est chargé(e) d’assurer la coordination pédagogique, logistique et organisationnelle des services enfants et adolescents. Il/Elle s’inscrit dans le fonctionnement pluridisciplinaire de l’IEM et doit savoir :

• Coordonner et superviser les plans d’intervention éducatifs coécrits avec l’équipe pluridisciplinaire
• Evaluer en continu l’adaptation du projet d’accompagnement aux besoins des enfants en situation de handicap et de leurs familles
• Assurer l’encadrement et la fédération d’une équipe pluridisciplinaire
• Assurer l’animation et la gestion quotidienne de ses équipes
• Savoir gérer un planning, s’assurer de la présence des professionnels et des jeunes
• Savoir s’adapter et adapter le planning établi en fonction des urgences et impératifs
• Animer des réunions d’équipe, de projet
• Faire vivre le projet d’établissement et de service auprès des professionnels
• Piloter les actions en déclinaison du projet d’établissement et de services
• Planifier et contrôler le travail des professionnels
• Evaluer en continue les besoins des personnes accueillies
• Savoir gérer des conflits / situations complexes en lien avec sa hiérarchie

Compétences :

Diplômes éligibles au poste :

• Formation d’éducateur spécialisé avec une connaissance accrue du handicap moteur
• Expérience significative dans un poste de coordination

Savoirs (connaissances théoriques) :

• Connaissances dans le domaine des soins de la vie quotidienne
• Connaissances des règles d’hygiène et de confort à la personne
• Connaissances de la législation relative au médicosocial et ses évolutions
• Connaissances des recommandations de bonnes pratiques professionnelles
• Connaissances des problématiques liées au handicap moteur et les différents dispositifs existants
• Connaître la législation sur la Bientraitance
• Connaître le développement de l’enfant et de l’adolescent

Savoir-faire (maitrise des méthodes, d’outils…) :

• Aptitude en management d’équipe pluridisciplinaire
• Adaptabilité aux changements et imprévus
• Maitrise des techniques d’animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation
• Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles
• Maitrise des transmissions ciblées et du dossier de l’usager
• Capacité rédactionnelle
• Maitrise opérationnelle des plannings sur délégation du responsable
• Maitrise de la planification des soins
• Maitrise de l’outil informatique
• Concevoir et mener des activités de groupe
• Être en capacité de conduire des entretiens de recueil des besoins
• Rédiger des plans d’interventions (objectifs, séquençages de tâches) basés sur des évaluations réalisées

Savoir être (comportement au travail, contrôle de soi, sociabilité…) :

• Disponibilité
• Leadership
• Sens de la responsabilité
• Capacité d’autonomie et d’initiative

Contacter : dcharvillat@sjdparis.com

Pour toute information concernant cette annonce, contacter directement l'établissement : Centre médico-social Lecourbe